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        2010年第三季度就業(yè)市場(chǎng)供求狀況分析

        已閱[7814]次 [2010-10-31]
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        2010年第三季度部分城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)供求狀況分析
         
        中國(guó)人力資源市場(chǎng)信息監(jiān)測(cè)中心
         
            2010年第三季度,中國(guó)人力資源市場(chǎng)信息監(jiān)測(cè)中心對(duì)全國(guó)109個(gè)城市的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)供求信息進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)分析。這些城市分布在全國(guó)各大區(qū)域,擁有市區(qū)人口約1.9億,約占全國(guó)地級(jí)以上城市市區(qū)人口的49%;擁有市區(qū)從業(yè)人員(含城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者)5446萬(wàn)人,約占全國(guó)地級(jí)以上城市市區(qū)從業(yè)人員的57%。本季度市場(chǎng)供求信息主要表現(xiàn)出以下幾方面特征(更多情況請(qǐng)登陸人力資源和社會(huì)保障部政府網(wǎng)站www.mohrss.gov.cn和中國(guó)就業(yè)網(wǎng)站www.chinajob.gov.cn查閱):
         
            一、總體而言,勞動(dòng)力供給大于需求;用人需求和求職人數(shù)比上季度有所回落,與去年同期相比仍有較大幅度增長(zhǎng)。
         
            從供求對(duì)比看,109個(gè)監(jiān)測(cè)城市中,用人單位通過公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘各類人員約668萬(wàn)人,進(jìn)入市場(chǎng)的求職者約677萬(wàn)人,崗位空缺與求職人數(shù)的比率(崗位空缺與求職人數(shù)的比率 = 需求人數(shù) / 求職人數(shù),表明市場(chǎng)中每個(gè)求職者所對(duì)應(yīng)的崗位空缺數(shù)。如0.8表示10個(gè)求職者競(jìng)爭(zhēng)8個(gè)崗位)約為0.99,比上季度下降了0.01,比去年同期上升了0.05。
         
            從供求總量看,在本季度與上季度相同的100個(gè)城市中,本季度的需求人數(shù)、求職人數(shù)分別比上季度減少了5.3萬(wàn)人和2.2萬(wàn)人,各下降了0.8%和0.4%。在本季度與2009年第三季度相同的97個(gè)城市中,本季度需求人數(shù)和求職人數(shù)比去年同期分別增加了114萬(wàn)人和75萬(wàn)人,各增長(zhǎng)了21.8%和13.1%。
         
            二、分區(qū)域,與上季度相比,東部城市勞動(dòng)力供求人數(shù)略有增長(zhǎng);與去年同期相比,東、中部地區(qū)勞動(dòng)力供求人數(shù)均呈增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。
         
            從供求對(duì)比看,東、中、西部地區(qū)崗位空缺與求職人數(shù)的比率分別為1.01、0.96、0.95。
         
            從供求總量看,在本季度與上季度相同的100個(gè)城市中,與上季度相比,東部地區(qū)的市場(chǎng)用人需求增加了5.5萬(wàn)人,增長(zhǎng)了1.5%,中、西部地區(qū)的用人需求分別減少了4萬(wàn)人和6.8萬(wàn)人,各下降了2.8%和6.7%;求職人數(shù)東、中部地區(qū)市場(chǎng)分別增加了3.3萬(wàn)人和0.4萬(wàn)人,各增長(zhǎng)了0.9%和0.3%,西部地區(qū)市場(chǎng)減少了5.9萬(wàn)人,下降了5.9%。
         
            在本季度與2009年第三季度相同的97個(gè)城市中,與去年同期相比,東、中、西部地區(qū)的用人需求分別增加了70萬(wàn)人、38.6萬(wàn)人和5.4萬(wàn)人,分別增長(zhǎng)了22%、32%和6.5%;東、中部地區(qū)的求職人數(shù)分別增加了48萬(wàn)人和32萬(wàn)人,分別增長(zhǎng)了14.3%和23.5%,西部地區(qū)的求職人數(shù)減少了5萬(wàn)人,下降了5.4%。
         
            三、分行業(yè),企業(yè)用人需求集中在制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、建筑業(yè);與上季度相比,制造業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)的用人需求有所增長(zhǎng),批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的用人需求略有減少;與去年同期相比,以上各行業(yè)用人需求均有較大幅度增長(zhǎng)。
         
            從行業(yè)需求看,82%的企業(yè)用人需求集中在制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、建筑業(yè),以上各行業(yè)的用人需求比重分別為33.9%、16.1%、12.8%、8.8%、5.8%和4.6%。其中,制造業(yè)和建筑業(yè)的用人需求分別占第二產(chǎn)業(yè)全部用人需求的83.4%和11.2%,二者合計(jì)為94.6%;批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)的用人需求分別占第三產(chǎn)業(yè)全部用人需求的27.9%、22.2%、15.3%和10%,四項(xiàng)合計(jì)為75.4%。
         
            與上季度相比,在本季度與上季度相同的100個(gè)城市中,第二產(chǎn)業(yè)的用人需求增加了近10萬(wàn)人,增長(zhǎng)了4.1%,其中制造業(yè)的用人需求增加了10.2萬(wàn)人,增長(zhǎng)了5%;第三產(chǎn)業(yè)的用人需求減少了13.7萬(wàn)人,下降了3.7%,其中,批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、金融業(yè)、房地產(chǎn)等行業(yè)分別減少了6.3萬(wàn)人、2.4萬(wàn)人、2.2萬(wàn)人和1.9萬(wàn)人,各下降了5.9%、3.0%、19.6%和10.2%,居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)的用人需求分別增加了2.9萬(wàn)人和1.5萬(wàn)人,各增長(zhǎng)了5.6%和4.3%。
         
            與去年同期相比,在本季度與2009年第三季度相同的97個(gè)城市中,二、三產(chǎn)業(yè)的用人需求分別增加52萬(wàn)和64萬(wàn)人,各增長(zhǎng)了25.1%和21.1%;其中,制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)的用人需求分別增加了43.8萬(wàn)人、20萬(wàn)人、20萬(wàn)人、5.6萬(wàn)人、3.4萬(wàn)人和4.7萬(wàn)人,各增長(zhǎng)了25.1%、24.1%、32%、11.5% 、9.9%和20.3%。
         
            四、企業(yè)用人需求占主體;與上季度相比,企業(yè)用人需求略有回落,其中,內(nèi)資企業(yè)、港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)的用人需求有所減少,外商投資企業(yè)的用人需求增長(zhǎng)幅度較大;與去年同期相比,內(nèi)資企業(yè)、港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)、外商投資企業(yè)的用人需求均有較大幅度增長(zhǎng)。
         
            從用人單位看, 96.5%的用人需求集中在企業(yè),機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的用人需求比重僅占0.9%,其他單位的用人需求比重為2.6%。
         
            在企業(yè)用人需求中,內(nèi)資企業(yè)占72.9%,其中以私營(yíng)企業(yè)、有限責(zé)任公司和股份有限公司的用人需求較大,所占比重分別為26.2%、24.8%和9.4%,國(guó)有、集體企業(yè)的用人需求比重僅為4.3%;港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)的用人需求比重為7.1%;外商投資企業(yè)的用人需求比重為10.1%;個(gè)體經(jīng)營(yíng)的用人需求比重為10%。
         
            與上季度相比,在本季度與上季度相同的100個(gè)城市中,企業(yè)用人需求減少了7.5萬(wàn)人,下降了1.2%。其中,內(nèi)資企業(yè)的用人需求減少了近10萬(wàn)人,下降了2.3%;內(nèi)資企業(yè)中,集體企業(yè)、股份合作企業(yè)、股份有限公司、有限責(zé)任公司的用人需求分別下降了16.1%、8.9%、4.1%和1.7%;港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)的用人需求下降了6%,外商投資企業(yè)的用人需求增長(zhǎng)了14.5%。
         
            與去年同期相比,在本季度與2009年第三季度相同的97個(gè)城市中,企業(yè)用人需求總體增加了109萬(wàn)人,增長(zhǎng)了21.4%。其中,內(nèi)資企業(yè)的用人需求增加了68萬(wàn)人,增長(zhǎng)了18%;內(nèi)資企業(yè)中,聯(lián)營(yíng)企業(yè)、有限責(zé)任公司、股份有限公司的用人需求分別增長(zhǎng)了61.3%、31.2%、28%;港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)、外商投資企業(yè)的用人需求分別增長(zhǎng)了31.6%和41.5%。
         
            五、進(jìn)入市場(chǎng)求職的人員中,失業(yè)人員和外來務(wù)工人員是主體;與上季度和去年同期相比,新成長(zhǎng)失業(yè)青年、外埠人員均有較大幅度增長(zhǎng)。
         
            在所有求職人員中,失業(yè)人員(失業(yè)人員=新成長(zhǎng)失業(yè)青年+就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員+其他失業(yè)人員)所占比重為54.3%,其中,新成長(zhǎng)失業(yè)青年占27.9%(在新成長(zhǎng)失業(yè)青年中應(yīng)屆高校畢業(yè)生占47.8%),就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員占14.5%,其他失業(yè)人員占11.9%;外來務(wù)工人員的比重為34.8%,外來務(wù)工人員是由本市農(nóng)村人員和外埠人員組成,其所占比重分別為12.2%和22.6%。
         
            與上季度相比,在本季度與上季度相同的100個(gè)城市中,進(jìn)入市場(chǎng)求職的人員中,新成長(zhǎng)失業(yè)青年增加了10萬(wàn)人,增長(zhǎng)了6.5%,其中應(yīng)屆高校畢業(yè)生增加了10.6萬(wàn)人,增長(zhǎng)了14.5%;就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員減少了5.4萬(wàn)人,下降了5.7%,其他失業(yè)人員下降了7.4%。外來務(wù)工人員中,本市農(nóng)村人員減少了4萬(wàn)人,下降了5%;外埠人員增加14.3萬(wàn)人,增長(zhǎng)了10.7%。
         
            與去年同期相比,在本季度與2009年第三季度相同的97個(gè)城市中,新成長(zhǎng)失業(yè)青年的求職人數(shù)增加4.5萬(wàn)人,增長(zhǎng)了33%,其中應(yīng)屆高校畢業(yè)生增加28萬(wàn)人,增長(zhǎng)了48.2%,就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員的求職人數(shù)減少0.9萬(wàn)人,下降了1%,其他失業(yè)人員的求職人數(shù)增加2.5萬(wàn)人,增長(zhǎng)了3.7%。外來務(wù)工人員中,本市農(nóng)村人員求職人數(shù)減少了8.4萬(wàn)人,下降了9.8%;外埠人員的求職人數(shù)增加近30萬(wàn)人,增長(zhǎng)了25%。
         
            六、從招聘條件看,用人單位對(duì)男性求職者的需求高于女性,用人需求集中在16-34歲年齡段,對(duì)初、高中文化程度的勞動(dòng)力需求較大;與去年同期相比,用人單位對(duì)求職者的性別要求放寬,對(duì)16-34歲年齡組、高中、大專及大學(xué)文化程度勞動(dòng)者的用人需求增長(zhǎng)幅度較大。
         
            分性別, 64.7%的用人需求對(duì)求職者的性別有明確要求;其中,對(duì)男性的需求比重為33.9%,對(duì)女性的需求比重為30.8%。與上季度和去年同期相比,對(duì)性別無(wú)要求的用人需求分別增長(zhǎng)了4.2%和23.8%。
         
            分年齡, 89.2%的用人需求對(duì)勞動(dòng)者的年齡都有所要求。16-34歲之間的用人需求占總體需求的68.2%;其中,要求勞動(dòng)者年齡在16-24歲之間的用人需求占33.7%,要求勞動(dòng)者年齡在25-34歲之間的占34.5%。與上季度和去年同期相比,對(duì)16-24歲年齡組的用人需求分別增長(zhǎng)了2%和25.8%;對(duì)25-34歲年齡組的用人需求與上季度相比略有減少,與去年同期相比增長(zhǎng)了35.6%。
         
            分文化程度,約87%的用人單位對(duì)求職者的文化程度有要求。要求高中文化程度的用人需求占總體需求的38.4%(其中對(duì)職高、技校、中專文化程度求職者的需求占58.8%);對(duì)初中及以下文化程度求職者的需求比重為25.2%;對(duì)大專文化程度求職者的需求比重為15.8%;對(duì)大學(xué)及以上文化程度求職者的需求比重為8%。與上季度相比,除職高、技校、中專文化程度的用人需求略有增長(zhǎng)外,其他各文化程度的用人需求均有所減少;與去年同期相比,各文化程度的用人需求均有所增長(zhǎng),其中,高中、大專、大學(xué)文化程度的用人需求增長(zhǎng)幅度較大,分別增長(zhǎng)了23.1%、26.9%和23.3%。
         
            七、技能人才的供求集中在初、中級(jí)技術(shù)人員;高級(jí)工程師、高級(jí)技師和技師的需求缺口較大;與去年同期相比,中、高級(jí)技能勞動(dòng)者的用人需求增長(zhǎng)幅度較大。
         
            從用人需求對(duì)技術(shù)等級(jí)要求看,對(duì)技術(shù)等級(jí)有明確要求的占總需求人數(shù)的49.4%,主要集中在初級(jí)技能人員、中級(jí)技能人員和技術(shù)員、工程師,其所占比重合計(jì)為41.5%。
         
            從求職人員的技術(shù)等級(jí)構(gòu)成來看,48.7%的求職者都具有某種技術(shù)等級(jí),主要集中在初級(jí)技能人員、中級(jí)技能人員和技術(shù)員、工程師,其所占比重合計(jì)為42.2%。
         
            從供求狀況對(duì)比看,各技術(shù)等級(jí)的崗位空缺與求職人數(shù)的比率均大于1,勞動(dòng)力需求大于供給。其中技師、高級(jí)技師和高級(jí)工程師的崗位空缺與求職人數(shù)的比率較大,分別為1.85、1.84、1.75。
         
            與上季度相比,對(duì)初級(jí)技能、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的用人需求有所增加,分別增長(zhǎng)了3.4%、1.8%和1.2%;與去年同期相比,對(duì)各類技術(shù)等級(jí)的用人需求均有所增長(zhǎng),其中對(duì)高級(jí)技能、技師、高級(jí)技師、工程師、高級(jí)工程師的用人需求增長(zhǎng)幅度較大,分別增長(zhǎng)了29.8%、32.5%、26.1%、29.5%、37.5%。
         
            八、全國(guó)十大城市崗位需求和求職排行榜顯示,餐廳服務(wù)人員、推銷展銷人員、機(jī)械冷加工人員、簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員等職業(yè)的用人需求較大,而營(yíng)業(yè)人員、收銀員、秘書、打字員、財(cái)會(huì)人員、機(jī)動(dòng)車駕駛員等職業(yè)的用人需求相對(duì)較小。(見附表)
         
        附表:全國(guó)十大城市崗位需求和求職排行榜
         
        城市
        崗位空缺與求職人數(shù)的比率
        第二產(chǎn)業(yè)需求
        第三產(chǎn)業(yè)需求
        崗位空缺大于求職人數(shù)缺口大的前三個(gè)職業(yè)
         
        崗位空缺小于求職人數(shù)缺口大的前三個(gè)職業(yè)
         
        崗位空缺與求職人數(shù)的比率
        崗位空缺與求職人數(shù)的比率
        天津
        0.81
        22.1%
        77.9%
        推銷展銷人員
        2:1
        行政業(yè)務(wù)人員
        1:3
         
         
         
         
        加工中心操作人員
        2:1
        銀行業(yè)務(wù)人員
        1:4
         
         
         
         
        儲(chǔ)運(yùn)人員
        2:1
        秘書、打字員
        1:4
        上海
        0.92
        14.4%
        85.5%
        美發(fā)美容人員
        7:1
        行政辦公人員
        1:7
         
         
         
         
        推銷展銷人員
        6:1
        計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員
        1:6
         
         
         
         
        西餐烹飪?nèi)藛T
        5:1
        財(cái)會(huì)人員
        1:6
        重慶
        1.02
        27.8%
        71.6%
        裁剪縫紉人員
        14:1
        營(yíng)業(yè)人員、收銀員
        1:2
         
         
         
         
        電子元件制造工
        8:1
        財(cái)會(huì)人員
        1:3
         
         
         
         
        推銷展銷人員
        2:1
        機(jī)動(dòng)車駕駛員
        1:2
        沈陽(yáng)
        0.81
        24%
        68%
        軟件研發(fā)人員
        4:1
        保育、家庭服務(wù)人員
        1:3
         
         
         
         
        餐廳服務(wù)人員
        4:1
        行政事務(wù)人員
        1:3
         
         
         
         
        銷售和營(yíng)銷經(jīng)理
        8:1
        機(jī)動(dòng)車駕駛員
        1:5
        濟(jì)南
        1.19
        20%
        76.6%
        簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員
        2:1
        行政辦公人員
        1:3
         
         
         
         
        制版印刷工
        2:1
        營(yíng)業(yè)人員、收銀員
        1:2
         
         
         
         
        電工
        2:1
        中餐烹飪?nèi)藛T
        1:2
        石家莊
        0.94
        19.5%
        79.8%
        購(gòu)銷人員
        2:1
        財(cái)會(huì)人員
        1:2
         
         
         
         
        推銷展銷人員
        2:1
        營(yíng)業(yè)人員、收銀員
        1:2
         
         
         
         
        行政業(yè)務(wù)人員
        2:1
        機(jī)動(dòng)車駕駛員
        1:2
        鄭州
        0.91
        9.9%
        90%
        簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員
          2:1
        推銷展銷人員
        1:3
         
         
         
         
        保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員
        2:1
        計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員
        1:5
         
         
         
         
        商品監(jiān)督和市場(chǎng)管理員
        2:1
        財(cái)會(huì)人員
        1:3
         
        0.98
        29.8%
        60.8%
        簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員
        6:1
        機(jī)動(dòng)車駕駛員
        1:4
        西寧
         
         
         
        餐廳服務(wù)人員
        6:1
        財(cái)務(wù)人員
        1:3
         
         
         
         
        治安與保衛(wèi)人員
        4:1
        秘書、打字員
        1:4
        昆明
        1.18
        29.2%
        69.3%
        保育、家庭服務(wù)員
        4:1
        營(yíng)業(yè)人員、收銀員
        1:2
         
         
         
         
        推銷展銷人員
        9:1
        機(jī)動(dòng)車駕駛員
        1:3
         
         
         
         
        餐廳服務(wù)人員
        3:1
        其他社會(huì)服務(wù)人員
        1:3
        成都
        0.92
        29.2%
        66.1%
        推銷展銷人員
        2:1
        營(yíng)業(yè)人員、收銀員
        1:2
         
         
         
         
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        2:1
        秘書、打字員
        1:2
         
         
         
         
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        2:1
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        1:2
         


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